С начала 2024 года к работе в Коломенской больнице приступили 23 новых сотрудника. Администрация медучреждения продолжает проводить активную работу по привлечению новых кадров.
«Медработникам, поступающим на работу в Коломенскую больницу, доступны следующие меры соцподдержки медиков, действующие в Московской области: участие в программах «Социальная ипотека» и «Бюджетная ипотека», «Приведи друга», «Земля врачам», выплаты молодым специалистам в размере 15 тыс. рублей ежемесячно, компенсация аренды жилья 20 тыс. рублей и 30 тыс. рублей семейным парам, содействие в зачислении детей в детские сады и школы», – рассказала руководитель кадровой службы Коломенской больницы Евгения Кузина.
В данный момент Коломенская больница ждет в команду:
врача-педиатра и участкового врача-педиатра (от 100 до 130 тыс. рублей);
врача-невролога (от 100 до 120 тыс. рублей);
врача-кардиолога (100 тыс. рублей);
заведующего фельдшерско-акушерским пунктом (84 тыс. рублей).
С полным списком вакансий врачей и среднего медицинского персонала можно познакомиться на официальном сайте медучреждения по ссылке: https://lpu.zdrav.mosreg.ru/gbuz_mo_kolomenskaya_bolnitsa/career.
По вопросам трудоустройства в Коломенскую больницу обращайтесь по адресу: Коломна, ул. Октябрьской Революции, д. 318, корпус № 4 или по телефону отдела кадров: 8 (496) 612-40-61
© коломнаград.ру
Новости Коломны
Коломенская больница продолжает привлекать на работу новых сотрудников
